PARCEIROS

Os parceiros deste projeto encontram-se presentes em diversos países da União Europeia de forma a potenciar o alcance e impacto do Happiness@Work. A parceria deste projeto irá desenvolver uma metodologia formativa inovadora, que combina uma plataforma de aprendizagem online (plataforma e-learning Happiness@Work) e presencial (Happiness Circles™), totalmente trancendente ao trabalho e, portanto, que pode ser aplicada em qualquer tipo de área de negócio. Este programa irá ser testado através da realização de 2 testes piloto, com gestores e trabalhadores de microempresas, que irão receber formação dos parceiros deste projeto.
A Obelisk acredita que pessoas fortes contribuem para organizações mais fortes, que é necessário uma abordagem personalizada a cada problema e que o desenvolvimento de pessoas, de equipas e da própria organização estão interligados. É por este motivo que a Obelisk fortalece e conecta pessoas e organizações para fazer que as mesmas tomem decisões profissionais conscientes e sustentáveis. Para isso, a Obelisk orienta, dá formação e coaching a empresas, trabalhadores e a pessoas que se encontram à procura de emprego.
A Inova possui uma vasta experiência especializada na realização de workshops, cursos formativos, programas de tutoria e aconselhamento destinados a apoiar consultores de gestão de carreiras, gestores, colaboradores e pessoas a alcançar o seu maior potencial profissional no seu local de trabalho. A Inova disponibiliza ainda serviços de desenvolvimento pessoal/desenvolvimento de competências transversais, apresentando uma metodologia de formação inovadora (Mentoring Circles) no Reino Unido.
A Globalnet sp zoo é uma instituição de ensino e uma empresa de responsabilidade limitada que pertence ao sistema de ensino não formal na Polónia e dedica-se, essencialmente, à formação de adultos. A empresa projeta, desenvolve, implementa pordutos e softwares de e-learning e fornece soluções e serviços de e-learning para os setores dos negócios e educação.
A EDIT VALUE possui uma experiência de mercado de mais de 13 anos e disponibiliza no mercado serviços de consultoria em três áreas distintas: Gestão Estratégica; Gestão Financeira; e, Gestão de Recursos Humanos destinados a apoiar as PMEs e os seus desafios. A EDIT VALUE participa ainda, enquanto convidada, em workshops e eventos relacionados com a área de empreendedorismo e possui uma vasta rede de contactos com jovens empreendedores, gestores e parceiros de negócio.
A Materahub desenvolve a aplicação das TIC no setor cultural sendo também responsável pela gestão do património cultural no site da UNESCO na cidade de Matera e pelo desenvolvimento, monitorização e formação de projetos financiados pela União Europeia, para entidades privadas e públicas estimularem a mudança e a inovação. A Materahub apoia os operadores criativos e culturais na transformação dos seus projetos em atividades económicas sustentáveis.